Webinar: Artificial Intelligence in Logistiek en Supply Chain, een hype of realiteit?

Het belang van data voor bedrijven in de logistiek & supply chain staat buiten kijf. Er komen steeds meer interne en externe data beschikbaar. En het gebruik wordt als cruciaal gezien om de concurrentie voor te blijven. Conventionele werkwijzen om deze data te gebruiken schieten tekort. Bieden Artificial Intelligence, algoritmes, machine learning en de toenemende rekenkracht van computers oplossingen en hoe kan jouw organisatie hier gebruik van maken? Leer hierover meer tijdens het webinar: 'Artificial intelligence in logistiek & supply chain: een hype of realiteit?'

  • Artificial Intelligence. Wat is het wel en wat is het niet?
  • Wat is de invloed van Artificial Intelligence op bedrijven, processen en mensen in de logistiek en supply chain?
  • Waar wordt Artificial Intelligence concreet toegepast en welke kansen biedt Artificial Intelligence voor mijn organisatie

Het belang van data voor bedrijven in de logistiek & supply chain staat buiten kijf. Er komt steeds meer interne en externe data beschikbaar. En het gebruik wordt als cruciaal gezien om de concurrentie voor te blijven. Conventionele werkwijzen om deze data te gebruiken schieten tekort. Bieden Artificial Intelligence, algoritmes, machine learning en de toenemende rekenkracht van computers oplossingen en hoe kan jouw organisatie hier gebruik van maken?

In dit webinar creëren we duidelijkheid over Artificial Intelligence, over toepassingen van Artificial Intelligence voor MKB-bedrijven in de logistiek & supply chain en de mogelijkheden van Artificial Intelligence in het intermodaal vervoer. Hiermee bieden we overzicht, inzicht en inspiratie om op zoek te gaan naar toepassingsmogelijkheden van Artificial Intelligence in jouw organisatie.

Volg het webinar ‘Artificial Intelligence in logistiek en supply chain: een hype of realiteit?’ op 20 april van 15.00 – 16.30 uur.

Introductie in Artificial Intelligence

Wat is Artificial Intelligence? Wat is het niet? Hoe slim is het eigenlijk? En hoe creëer je het? Aan de hand van voorbeelden geven we je antwoorden op deze vragen en doen we een voorzet voor de stappen die jij kunt zetten om kunstmatige intelligentie in jouw logistieke bedrijfsprocessen toe te passen. Een presentatie van Christian van Ommeren | Software engineer & Logistics Consultant | TNO

Toepassing van Artificial Intelligence in Logistiek, Food & Retail

Wat kan Artificial Intelligence betekenen voor MKB-bedrijven in de Logistiek & Supply Chain? Vanuit de Topsector Logistiek worden toepassingen van kunstmatige intelligentie onderzocht én ontwikkeld. Ook met de focus op het MKB. Inzichten uit recent onderzoek en praktijkvoorbeelden uit o.a. de food en retail. Een presentatie door Sebastian Piest | onderzoeker binnen de vakgroep Industrial Engineering & Business Information Systems | University of Twente

Artificial Intelligence en het intermodaal vervoer van containers

Om één container te vervoeren tussen de zeehavens van Antwerpen, Rotterdam en klanten in het achterland zijn ca. 300 datavelden nodig. Data komt uit vele bronnen en op verschillende momenten bij elkaar en creëert voor elke container zijn eigen DNA. Om Artifical Intelligence in het intermodaal vervoer toe te passen, moeten we deze DNA-structuur ontrafelen en afgeleid gedrag gaan herkennen. En hoe ziet dat eruit in de praktijk? Een presentatie van Michel van Dijk | Directeur Logistics | Van Berkel Logistics

Aanmelding en informatie

Schrijf je nu in via deze link en ontdek de wereld van Artificial Intelligence in de logistiek & supply chain. Enkele dagen voor het webinar ontvang je de inloggegevens en het telefoonnummer voor het stellen van vragen via WhatsApp. Voor vragen over dit webinar: Bas Groot, groot.b@buas.nl, 06 -29 512 513.

DALI

Het project Data science voor Logistieke Innovatie (DALI) draagt bij aan het vergroten van kennis en inzicht in datatoepassingen voor de logistiek en supply chain en is een van de belangrijkste speerpunten van het programma Midpoint Brabant Smart Logistics. Met behulp van een financiële projectondersteuning vanuit de Regiodeal, OP-Zuid en provincie Noord-Brabant werken 18 bedrijven aan pilots om met data operationele processen en besluitvorming te verbeteren. Daarnaast worden generieke instrumenten ontwikkeld die beschikbaar komen voor de logistieke sector en het onderwijs. DALI is ook de eerste stap tot het bouwen van een community van data- en supply chain specialisten en geïnteresseerden om onder de vlag van Logistics Community Brabant gezamenlijk nieuwe toepassingen te bouwen, testen en implementeren. Meer informatie over DALI op www.dali.lcb.nu


Van Gogh Homeland Experience één van de innovatieprojecten van Van Gogh Nationaal Park i.o

Van Gogh dient als inspiratiebron voor de partners van Van Gogh Nationaal Park in ontwikkeling. Daarin werken gemeenten, Provincie Noord-Brabant, waterschappen, natuur-, landbouw en erfgoedorganisaties, toerisme en recreatie en bedrijfsleven samen aan een sterk vestigingsklimaat en een vitale, groene woonomgeving. Geïnspireerd door Vincent van Gogh, met creativiteit, lef, innovatieve oplossingen en verbeeldingskracht wordt hier erfgoed ontwikkeld en het landschap van de toekomst vormgegeven.

In 2021 worden een belangrijke stappen gezet die bijdragen aan de ambities van Van Gogh Nationaal Park i.o. en de betekenis van Vincent van Gogh als icoon en inspiratiebron. Daarvoor werken Brabantbreed organisaties uit verschillende sectoren en disciplines nauw samen. Zeker nu, in een periode met veel maatschappelijke uitdagingen, leidt die samenwerking tot waardevolle resultaten.

Hieronder volgt een korte introductie bij actuele ontwikkelingen en initiatieven in Van Gogh Nationaal Park i.o.:

Van Gogh Homeland Experience

De Van Gogh Homeland Experience is een van de mooie voorbeeldprojecten die in het Van Gogh Nationaal Park i.o. worden gerealiseerd. Het is een initiatief van Midpoint Brabant. House of Leisure is de partij die de uitvoering coördineert. In een parcours van zeven iconische bouwwerken, versmelten natuur en duurzaamheid tot één bijzondere en impactvolle beleving voor het publiek. In deze avontuurlijke ‘proeftuinen’ ondergaan bezoekers hun verbinding met de natuur en is de urgentie van de veranderingen voelbaar. De uitvoering van het project wordt afgestemd met Van Gogh NP i.o. in lijn met de visie en doelstellingen vastgelegd in het Masterplan Van Gogh NP i.o.

Toelichting Van Gogh Homeland Experience

Joost Melis, Directeur House of Leisure

M: +31 (0)6 825 785 06

E: info@houseofleisure.eu

Landschapstriënnale 2021

Vanaf 1 april vindt de vijfde editie van de Landschapstriënnale plaats in Van Gogh NP i.o. Met als thema ‘High Green – Innovating the Landscape’ worden tien concrete, internationaal relevante landschappelijke opgaven die spelen in Vincents geboortestreek uitgelicht. Deze tien opgaven zijn door lokale partijen, in samenwerking met experts, bewoners en andere betrokkenen rondom het landschap omgezet in tien uiteenlopende Landschapslaboratoria waar experts verbeeldingskracht inzetten om actuele maatschappelijke vraagstukken aan te pakken.

Toelichting Landschapstriënnale

Marcel Ploegmakers, Communicatie LT21

M: +31 (0)6 53592878

E: marcel.ploegmakers@vangoghnationaalpark.nl

W: landschapstriennale.com/editie-2021/

Permanente Van Goghpresentatie in Het Noordbrabants Museum

Van Gogh in Brabant: een omvangrijke, permanente presentatie in Het Noordbrabants Museum in ‘sHertogenbosch. Schilderijen, brieven, foto's, animaties en andere objecten vertellen over Van Goghs beginnend kunstenaarschap en over de verbondenheid met zijn geliefde Brabant. De eigen collectie originele schilderijen wordt aangevuld met wisselende langdurige bruiklenen. Zo wordt steeds een interessante selectie uit Van Goghs Brabantse oeuvre getoond. Een rijk geïllustreerde, interactieve tijdlijn vertelt het verhaal van Vincents Brabantse periode vanuit een kunsthistorisch perspectief. Met deze permanente tentoonstelling, gericht op een breed publiek, onderstreept Het Noordbrabants Museum het belang van Vincents culturele erfgoed voor het museum en voor Brabant.

Perspagina

Stella Nulens, Hoofd marketing en Communicatie Het Noordbrabants Museum

M: +31(0)6 2183 7178

E: snulens@hnbm.nl

W: hetnoordbrabantsmuseum.nl

Buiten Museum Herlaer

Het Noordbrabants Museum en Brabants Landschap zijn een bijzondere samenwerking aangegaan. Op de landgoederen Out Herlaer en Haanwijk, worden kunst en natuur op een actieve en permanente wijze met elkaar verbonden. De komende jaren worden internationaal vooraanstaande kunstenaars uitgenodigd te reflecteren op dit bijzondere landschap en daaraan een permanente sculptuur toe te voegen. Daarbij laten zij zich leiden door de natuur, de aanwezige monumenten en de geschiedenis van het landschap. Kunst en natuur kunnen elkaars betekenis over en weer versterken en beïnvloeden. Buiten Museum Herlaer wil zijn bezoekers anders laten kijken. Anders naar kunst en anders naar natuur.

Annelieke Kelderman, Voorlichter Brabants Landschap

M: +31 (0)6 5328807

E: akelderman@brabantslandschap.nl

W: brabantslandschap.nl

Brabants Bodem

Brabants Bodem ontwikkelt een nieuw perspectief voor agrarisch ondernemers die bijdragen aan de kwaliteit van natuur en landschap in Van Gogh NP i.o. We geven invulling aan het doel van Van Gogh NP i.o. : samen werken aan een aantrekkelijk, waardevol en toekomstbestendig landschap. Agrarische productie is daarbij in evenwicht met het maatschappelijk belang. Om dit te kunnen bereiken sluiten agrariërs en de maatschappij in het Van Gogh NP i.o. een nieuw partnerschap.

Toelichting Brabants Bodem

Marcel Ploegmakers, Communicatie LT21

M: +31 (0)6 53592878

E: marcel.ploegmakers@vangoghnationaalpark.nl

W: brabantsbodem.nl

Vernieuwing Van Gogh erfgoedlocaties

Het verhaal van Vincent van Gogh is tastbaar aanwezig in Van Gogh NP i.o. Voor veel Van Gogh liefhebbers over de hele wereld is dit verhaal een bron van inspiratie. De Van Gogh Sites Foundation zet zich in voor het behoud en de ontwikkeling van dit erfgoed. Dit gebeurt onder meer op de erfgoedlocaties in Nuenen, Etten-Leur en Zundert. Daar wordt gewerkt aan de schaalvergroting en cultureel inhoudelijke versterking van de tentoonstellingen om een impuls te geven aan de beleving en bekendheid van Brabant als Vincent’s homeland.

Toelichting vernieuwing erfgoedlocaties

Frank van den Eijnden, directeur Van Gogh Sites Foundation

M: +31 (0)653630536

E: fvandeneijden@vangoghnationaalpark.nl

W: vangoghsites.com - vangoghnationaalpark.nl

 

Meer informatie

Voor meer informatie, bekijk: vangoghnationalpark.nl

 

Fotocredits

Schilderij: Herinnering aan Brabant

Vincent van Gogh (1853 - 1890), Saint-Rémy-de-Provence, maart-april 1890

olieverf op doek op paneel, 29.4 cm x 36.5 cm

Van Gogh Museum, Amsterdam (Vincent van Gogh Stichting)

 


Regio Deal 'Makes en Moves' geeft economische impuls aan Midden - en West - Brabant

Dit is een publicatie van Make it in Tilburg.

Welke regio droomt er niet van? Uitgroeien tot nationale proeftuin én internationale koploper in verantwoord produceren en distribueren. Voor Midden- en West-Brabant wordt deze droom de komende jaren werkelijkheid dankzij een impuls van 130 miljoen euro. Het geld is bijeengebracht door het Rijk, dat instapt met een investering van 10 miljoen, en het regionale bedrijfsleven, onderwijsinstellingen, de provincie Noord-Brabant en lokale overheden die samen voor de overige 120 miljoen hebben gezorgd.

Met deze goedgevulde pot geld realiseert de regio niet minder dan 17 innovatieprojecten onder de naam Regio Deal Makes and Moves. Hoog tijd voor Make it in Tilburg om eens uit te pluizen wat er dan precies ‘gemaket’ en ‘gemoved’ wordt in Tilburg en omgeving voor al die euro’s. We vragen het aan makers en movers dichtbij het vuur: de directeur, zes programmamanagers en voorzitter van Midpoint Brabant.

De kracht van de regio

“Net als heel veel andere regio’s staan we ook hier aan de vooravond van grote maatschappelijke opgaven,” legt Midpoint Brabant directeur Bas Kapitein uit. “Uitdagingen die vragen om extra aandacht en investeringen. Het kabinet gelooft in de kracht van de regio en is ervan overtuigd dat je door samenwerking en schaalvergroting meer kan bereiken voor de welvaart van de samenleving dan als individuele partij.” Het is in een notendop de gedachte achter de Regio Deal, die zich richt op het slimmer en duurzamer maken van het mkb in de maakindustrie, de onderhoudssector en de logistiek.

Bas duikt wat dieper in de materie: “De 17 projecten gaan over circulaire- en biobased productie, voorspelbaar onderhoud, en slimme en duurzame distributie met een zo laag mogelijke impact op de omgeving. En daarnaast over zoveel mogelijk mensen laten deelnemen op de arbeidsmarkt en ervoor zorgen dat zij zich kunnen blijven ontwikkelen. Een leven lang leren dus. Om dit voor elkaar te krijgen werken ondernemers, onderwijs en overheid nauw samen. Samen met REWIN is Midpoint Brabant de verbindende schakel voor Midden- en West-Brabant. De deal is mede tot stand gekomen doordat wij alle partners bij elkaar hebben gebracht en zo de 10 miljoen euro van het Rijk hebben kunnen verdertienvoudigen.”

Hoewel de deal dus voor de hele regio Midden- en West-Brabant geldt, zijn wij hier natuurlijk vooral geïnteresseerd in de plannen in en met Tilburg en omgeving. Make it in Tilburg neemt je daarom mee langs zes projecten met een Tilburgse signatuur. We doen dit samen met zes programmamanagers van Midpoint Brabant: Twan van Lankveld (Smart Logistics), Pierre van Kleef (Smart Industry), Herman Gels (Circulaire Economie), Ralf Daggers (Smart Services), Martyntje Brink (Human Capital) en Joost Melis (Smart Leisure).

Project #1: Logistiek lenig met DALI In logistiek zijn Midden- en West-Brabant momenteel respectievelijk de nummer 1 en 2 hotspot van Nederland, vertelt Twan van Lankveld. Reden genoeg om deze koploperspositie te verstevigen met mooie innovaties. “Veel logistieke spelers vragen zich af wat de inzet van data voor hun bedrijf kan betekenen. Om dataficering naar een hoger plan te brengen, is het project DALI gestart. Dat staat voor Data Science voor Logistieke Innovatie en het is een proeftuin waar twintig logistieke bedrijven ondersteuning krijgen bij het doorvoeren van datascience in hun onderneming. Samen met REWIN en Logistics Community Brabant (LCB) delen we de resultaten van DALI in de vorm van bijvoorbeeld freemium applicaties [in de basis gratis te gebruiken en tegen betaling uit te breiden, red.] en handige tools. Denk hierbij aan een applicatie rond digitale vrachtbrieven of een mobiele cameraopstelling met slimme beeldherkenningssoftware die transportbewegingen inventariseert.”

Project #2: Onderhoudskampioen met CAMPIONE 

Wie Tilburg en omgeving zegt, zegt makers en de maakindustrie. We noemen dit in goed Tilburgs tegenwoordig trouwens Smart Industry, waarbij vooral geïnnoveerd wordt op het gebied van slim en duurzaam onderhoud. Pierre van Kleef weet alles van het Regio Deal-project dat hierop inspeelt en dat luistert naar de mooie naam CAMPIONE: “Het klinkt als ‘kampioen’ en daar mikt het project ook wel een beetje op: het gaat om onderhoud op topniveau. Fieldlab CAMPIONE is een techniekontwikkelings- en trainingscentrum voor voorspelbaar onderhoud voor de mkb-maakindustrie. Het is te vinden op de Smart Industry hub Gate 2 in Gilze en Rijen. Het project loopt al enkele jaren onder de vlag van World Class Maintenance. Dankzij de Regio Deal kunnen hier de komende jaren maar liefst 25 mkb-bedrijven uit de regio bij aanhaken. Wil je met je onderneming stappen maken in voorspelbaar onderhoud? Meld je dan zéker bij Gate2 of Midpoint Brabant!”

Project #3: Het cirkeltje rond met Up New 

Midden-Brabant heeft de stevige ambitie om uit te groeien tot landelijke circulaire hotspot. Onze maakstad Tilburg wil in 2045 zelfs 100% circulair zijn. Het is geen toeval dat de Makes and Moves deal ook hierbij aanhaakt. Herman Gels geeft tekst en uitleg: “Onder de naam Up New verrijzen in Midden-Brabant de komende jaren regionale innovatie- en maakcentra voor diverse sectoren. Zoals Up New Textiles in het Drögepand naast het Tilburgse TextielMuseum. Ook komen er twee Up New Leather centra, één in het nieuwe SchoenenMuseum in Waalwijk dat begin 2022 haar deuren opent en één op het Heuvelpark in Dongen. Voor circulair bouwen is Up New Bouw in ontwikkeling. En dit is slechts een greep uit de plannen,” aldus Herman enthousiast. Ook tot de verbeelding sprekende projecten zoals BioVoice vallen onder de Regio Deal. “Hierin participeert onder andere de Efteling met als case het scheiden van 6 miljoen flesjes uit Holle Bolle Gijs.”

Project #4: Slim, slimmer, slimst met MindLabs Kunstmatige intelligentie is allang geen toekomstmuziek meer. Het is een rijkgevulde playlist vol pareltjes waaronder MindLabs in de Tilburgse Spoorzone. “MindLabs richt zich op de invloed van kunstmatige intelligentie op menselijk gedrag,” legt Ralf Daggers uit. “Hiervoor zijn vijf Artificial Intelligence-projecten gestart met de inzet van onder meer Augmented- en Virtual Reality voor training van luchtmachtpiloten, Serious Gaming in complexe logistieke havenprocessen en avatars om kinderen mee te nemen in de wereld van techniek.” Bij deze innovatieve projecten wordt nauw samengewerkt met het onderwijs, waaronder Tilburg University, Fontys, BUas en ROC Tilburg, en MindLabs mediapartner DPG Media. Ralf vervolgt: “MindLabs vestigt zich eind 2021 definitief in de Tilburgse Spoorzone. Dat gaat de digitale sector in Midden-Brabant een enorme boost geven!”

Project #5: Toekomstbestendig met nieuwe techniekcoalitie 

De arbeidsmarkt is altijd in beweging, weten ook de slimme professionals die zich bezighouden met de Regio Deal. Een van die knappe koppen is Martyntje Brink: “Een goed functionerende arbeidsmarkt is een voorwaarde voor vernieuwing. We investeren daarom in het ontdekken, benutten en behouden van talent op alle niveaus én in opleidingen voor de beroepen van de toekomst. Dit komt samen in het project Nieuwe Techniekcoalitie. Hiermee richten we ons op de vraag van industriële mkb-bedrijven. Op basis van bedrijfsbezoeken van Metaalunie en FME worden bij 90 bedrijven veranderplannen opgesteld. Het doel is drieledig: 1500 medewerkers bijscholen, zodat zij duurzaam inzetbaar zijn, 60 zij-instromers een nieuwe werkplek bieden bij technische bedrijven, én nieuwe methoden en inhoud ontwikkelen voor technische opleidingen. De focus ligt op een leven lang leren en het ontwikkelen van duurzame competenties.”

Project 6#: Leisure is zéker geen sluitpost 

De miljoenendeal heet natuurlijk niet voor niets Makes and Moves: het gaat over de speerpunten maakindustrie én logistiek. Toch is ook leisure een belangrijk speerpunt voor de regio Midden-Brabant. Sneeuwt deze sector onder in de Deal, of is dat te kort door de bocht? Joost Melis weet hoe het zit: “Leisure zit zéker indirect in de deal. We zijn namelijk bezig om kruisverbanden te leggen met de vrijetijdssector. Hierbij moet je denken aan vervoersstromen én het verkennen van kansen voor nieuwe leisure-initiatieven en gebiedsontwikkeling zoals het Mommerskwartier en de Spoorzone.”  Ook buiten de Tilburgse stadsgrenzen worden verbanden gelegd. Ontwikkelingen die vanuit de Regio Deal komen, worden bijvoorbeeld meegenomen bij het nieuwe megaproject Van Gogh Homeland Experience. Joost legt uit: “Dit is een netwerk van zeven torens verspreid over Brabant die elk een vergezicht bieden op de geboortegrond van Van Gogh. Ze vertellen bijzondere verhalen met de landschappen van Van Gogh als inspiratie en belichten maatschappelijke veranderopgaven waar Brabant de komende decennia voor staat.”

Samenwerken in een ijzersterke keten Het valt niet langer te ontkennen: er staat heel wat op stapel hier in Tilburg en de bredere regio’s Midden- en West-Brabant. Initiatieven op topniveau waarmee de regio’s hoge ogen gooien op nationaal én internationaal gebied. Theo Weterings, voorzitter van Midpoint Brabant/Regio Hart van Brabant en burgemeester van Tilburg, vat de droomdeal treffend samen: “De Regio Deal is een toonbeeld van de sterke band tussen Midden- en West-Brabant. Met Makes and Moves smeden we onze maakindustrie, onderhoudssector en logistiek tot een ijzersterke keten, die van groot belang is voor de economie in Europa. De 17 projecten tackelen belangrijke uitdagingen zoals digitalisering, duurzaamheid en talentontwikkeling. Geweldig dat we dit huzarenstuk realiseren met de vele innovatieve ondernemingen, onderwijsinstellingen en overheden in onze regio.”

De partners bij de Regio Deal Makes and Moves zijn Midpoint Brabant, REWIN West-Brabant, Regio Hart van Brabant, Regio West-Brabant en de gemeenten Tilburg en Breda. De betrokken organisaties zijn Triple helix Stuurgroep Economic Boards Midden- en West-Brabant, Economic Board West-Brabant, Gedeputeerde Staten van de provincie Noord-Brabant en een zestal ministeries. Je vindt meer informatie via: Regio Dealwww.krachtvanderegio.nlfactsheet van de 17 projecten en https://www.midpointbrabant.nl/introductie/regiodeal/.

Fotocredits: Merel van Dooren Photography 


Efteling-medewerkers helpen mee in Brabantse natuur

Samenwerken aan goede start van het broedseizoen

Komende week verruilen tientallen medewerkers van de Efteling hun sprookjesachtige omgeving voor de natuurlijke omgeving van de Brabantse natuurgebieden. De medewerkers gaan de komende maanden, in ieder geval tot het attractiepark dicht blijft, Staatsbosbeheer, Natuurmonumenten en Brabants Landschap ondersteunen in de natuurgebieden. Allereerst als gastheer- of gastvrouw. Daarnaast staat het verwijderen van rasters en het controleren van wandelpaden op de ‘to-do’-lijst. De werkzaamheden zijn heel divers.

Het idee ontstond tijdens de maatschappelijke Adviesraad van Staatsbosbeheer, waar Wyke Smit, Team Lead Bestuurlijke zaken en Duurzaamheid bij de Efteling, aanwezig was. De Efteling is momenteel helaas tijdelijk gesloten, terwijl Staatsbosbeheer een enorme toestroom van bezoekers in haar gebieden ervaart. Theo Gorissen, provinciehoofd Staatsbosbeheer Brabant: ‘’Een ludiek idee is uitgewerkt tot een mooie samenwerking, waar ook onze partners Natuurmonumenten en Brabants Landschap bij aansluiten. Zeer waardevol, zeker nu in tijden van het broedseizoen, waarin de aandacht voor natuur extra belangrijk is. ‘’

Gastheerschap

De Efteling-medewerkers gaan op diverse locaties aan het werk. Boswachter Erik Schram: ‘’We zijn erg blij met deze extra handjes. Vanwege de corona maatregelen merken we dat het erg druk is in onze natuurgebieden. Daarnaast is de natuur nu tijdens het broedseizoen erg kwetsbaar. Het attenderen van bezoekers om niet van de paden af te gaan, afval mee te nemen en honden aan de lijn te houden is essentieel in deze tijd.’’ Met een gezamenlijke campagne #kraamkamernatuur vroegen de natuurorganisaties eerder deze maand al aandacht om respectvol om te gaan met de natuur.

Ook de Efteling-medewerkers zijn enthousiast over de samenwerking. Efteling-medewerker Kayra Bijleveld: “Als gastvrouw bij de Efteling zijn we normaliter dag in dag uit bezig met het vermaken van onze gasten, dat missen we inmiddels al een tijd. Gastvrijheid staat centraal bij de Efteling en de Brabantse natuurgebieden worden druk bezocht, dus dit is de ideale kans om toch op een andere manier gasten te verwelkomen.”

Toegevoegde waarde

Het initiatief om medewerkers van de Efteling in te zetten in de Brabantse natuur, wordt ondersteund door de Provincie Noord-Brabant en Midpoint Brabant. Elies Lemkes-Straver, gedeputeerde Landbouw, Voedsel en Natuur: ‘’Als provincie en regio juichen wij dit soort samenwerkingen toe. Een deel van de kosten nemen wij dan ook voor onze rekening. Het is heel waardevol dat Efteling-medewerkers op deze manier bijdragen aan de kwaliteit van onze Brabantse natuurgebieden. Op het moment dé uitvalsbasis voor veel Brabanders.”


Slimme verkeerslichten leiden vrachtwagens soepel over randwegen Tilburg

TILBURG – De eerste transporteur, GVT Transport & Logistics, is ‘connected’ met de slimme verkeerslichten (iVRI’s) op de randwegen van Tilburg. Aan de Burgemeester Letschertweg (N260) en de Burgemeester Bechtweg (N261) staan maar liefst 21 slimme verkeerslichten, een unicum in Nederland. Door de communicatie tussen iVRI’s en voertuigen hebben vrachtwagens, indien de situatie het toelaat, een streepje voor op andere weggebruikers. Ze hoeven minder te stoppen en op te trekken, waardoor de doorstroming en de verkeersveiligheid verbetert. De iVRI’s dragen bovendien bij aan een lager brandstofverbruik en daarmee aan minder CO² uitstoot en een betere luchtkwaliteit.

De iVRI’s dragen bij aan de ambitie om de mobiliteit in Tilburg slimmer, schoner en veiliger te maken. Wethouder Jacobs: “Tilburg innoveert op het gebied van verkeerstechnologieën. Zo verbeteren we de doorstroom in en rond de stad. Dat zorgt voor betere bereikbaarheid én voor minder CO2 uitstoot. Dankzij deze  technologieën kunnen we bepaalde doelgroepen voorrang geven, waaronder nood- en hulpdiensten, openbaar vervoer, fietskolonnes en dus ook vrachtverkeer. Dit draagt bij aan het comfort, de verkeersveiligheid en de leefbaarheid in onze stad. Voor onze inwoners is het daarom van belang dat we innoveren op dit gebied”. Voor logistieke bedrijven aan de randwegen zijn deze innovaties van positieve invloed op de efficiency van de transportketen. Dat maakt Tilburg een aantrekkelijke stad om als logistiek bedrijf te vestigen, wat weer een economisch belang voor de stad heeft.

Midpoint Brabant werkt daar graag aan mee. “Wij bekijken innovatie niet alleen vanuit technologische vooruitgang. Maar zoeken heel nadrukkelijk naar samenhang met maatschappelijke zaken als duurzaamheid, ontwikkeling van de arbeidsmarkt en een mooie en goed leefbare omgeving. Daar is dit een prachtig voorbeeld van”, aldus Twan van Lankveld, programmamanager Midpoint Brabant Smart Logistics.

In 2015 startte gemeente Tilburg met de voorbereiding voor de implementatie van de slimme verkeerslichten. Naast de installatie van de iVRI’s, werd in een simulatie (2019) duidelijk wat de beoogde effecten op het verkeer zijn. De gemeente Tilburg werkt in dit project samen met het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, provincie Noord-Brabant, SmartwayZ.NL, GVT Transport & Logistics, Dynniq, Vialis, Midpoint Brabant en TNO.

GVT deelt eerste ervaringen

De Tilburgse transporteur GVT is sinds februari 2021 verbonden met de iVRI’s. Armand Schuffelers, General Manager Benelux: “De eerste chauffeurs rijden met de Green Flow app van Dynniq, geïntegreerd in onze fleet management oplossing van Logi-App, waarmee de communicatie met de iVRI’s wordt verzorgd. De ervaringen zijn erg positief. Niet alleen omdat ze prioriteit krijgen, maar ook vanwege de tijdige melding of dit wel of niet mogelijk is. Zo weten de chauffeurs waar ze op kunnen rekenen. Daarnaast ervaren ze meer rust tijdens het rijden. Voor ons als GVT is, naast de tevredenheid van de chauffeurs, ook belangrijk dat het uiteindelijk bijdraagt aan efficiënter, veiliger en schoner rijden.”

Connected Transport Corridors

Het gebruik van iVRI’s is één van de beschikbare in-truck toepassingen binnen het landelijke programma Connected Transport Corridors (CTC). Het landelijk samenwerkingsverband Connected Transport Corridors is erop gericht om digitalisering en connectiviteit te combineren. Naast het verbeteren van de doorstroming, zijn ook verkeersveiligheid en leefbaarheid belangrijk thema’s. Aangesloten vervoerders worden bijvoorbeeld ook geïnformeerd over de situatie op de weg, zoals incidenten, files en wegwerkzaamheden. Janneke Nijsing, projectleider SmartwayZ.NL: “De real-time informatie vergroot de voorspelbaarheid onderweg. Het helpt de chauffeurs beter te anticiperen; ze krijgen minder vaak te maken met onverwachte omstandigheden. Bovendien rijden ze veiliger, zuiniger én met meer comfort.” Het mobiliteitsprogramma SmartwayZ.NL is verantwoordelijk voor de belangrijkste logistieke verbindingsroutes in Zuid-Nederland en helpt logistieke bedrijven graag bij de aansluiting bij de CTC.

Meer informatie

Wilt u meer informatie over CTC en het gebruik van de slimme verkeerslichten? Mail dan naar smartlogistics@smartwayZ.nl.


Online workshop Logistics Community Brabant over moderniseren planning

Op 24 maart organiseert Midpoint Brabant partner Logistics Community Brabant (LCB) de workshop ‘Ontdek je kansen voor het moderniseren van je planning’. Een nuttige bijeenkomst, want goed plannen is immers complex en belangrijk voor jouw logistieke bedrijf of productieonderneming. Een goede planning stelt je in staat om je middelen optimaal te benutten, je processen efficiënter te maken en zo energie-, tijd- en arbeidsbesparend mogelijk te werk te gaan. Bij de workshop word je meegenomen in de ontwikkelingen in het verslimmen van planningen en worden jouw planningsuitdagingen besproken.

De workshop is kosteloos en wordt gegeven door specialisten uit het werkveld. Logistics Community Brabant schetst het planningslandschap en de trends. Vervolgens komen drie specialisten aan het woord die je meenemen in de laatste planningsinnovaties op het gebied van personeelsplanning, transportplanning en forecasting. Ook sluiten wetenschappers van Tilburg University en Technische Universiteit Eindhoven aan om mee te denken over jouw uitdagingen.

Logistics Community Brabant is een samenwerkingsverband van de TU/e, Tilburg University, BUas, de NLDA en diverse partners, waaronder Midpoint Brabant. LCB heeft als doel de kennis van deze instellingen naar de bedrijven in Brabant te brengen. De input van deze workshop gebruikt ze om een inventarisatie te maken van de kansen en uitdagingen op het gebied van productieplanning. Dit wordt samengevat in een innovatieagenda die mogelijk leidt tot het starten van open innovatieprojecten, uitwisselingen tussen bedrijven en/of een community van planners.

Meer weten of aanmelden?
Wil je eerst checken of de workshop iets voor jou is of wil je goed voorbereid op de workshop verschijnen? Neem dan contact op met: Roland van de Kerkhof I Kerkhof.r@lcb.nu | 06 - 20 78 88 79.

Wil je je direct aanmelden? Dat kan hier!


Regeling Economie & Innovatie geeft impuls aan 8 bedrijven uit Midden-Brabant

In 2020 zijn acht ondernemingen uit Midden-Brabant uitverkoren voor de Regeling Economie & Innovatie van de Provincie Noord-Brabant. Midpoint Brabant voert deze uit voor Midden-Brabant. De regeling gaat over het ondersteunen van vernieuwende samenwerkingsprojecten in hun startfase en draagt bij aan de economische ontwikkeling van het regionale mkb. De totale projectwaarde van deze ronde bedraagt circa 800.000 euro.

Marijn van Zanten is adviseur Subsidieregeling Economie en Innovatie Midpoint Brabant. Hij licht toe: “We stimuleren projecten die bijdragen aan het innovatieve gehalte van de regio. Projecten met potentie en met een aantoonbaar blijvend effect. Midden-Brabant richt zich op smart industry, logistiek, leisure, smart services, circulaire economie, energietransitie en arbeidsmarkt. De projecten bevinden zich regelmatig op het snijpunt van meerdere sectoren, met thema’s als duurzaamheid en dataficatie. Om deze reden zijn er naast het mkb vaak kennisinstellingen en netwerkpartijen bij betrokken. De regeling is een aanjager voor nieuwe business.”

De acht projecten die bij de Regeling Economie & Innovatie in 2020 zijn gegund:

  • Vakantiepark Aylien: Aylien moet een vakantiepark worden voor mensen met een verstandelijke of fysieke beperking en hun mantelzorgers. Naar de ontwikkeling wordt een haalbaarheidsonderzoek uitgevoerd door Stichting Aylien, Stichting Prisma, Van der Ven Bouw en Ontwikkeling, BBOM van Leeuwen, Severinus Stichting en Stichting ORO.
  • Cyber Physical Factory 4.0: Om het innovatie-ecosysteem in Midden- en West-Brabant te versterken werken Midpoint Brabant, Gate2, Avans Hogeschool, Onderwijsgroep Tilburg en Curio aan een Cyber Physical Factory. In de Smart Industry hub Gate2 in gemeente Gilze en Rijen komt binnenkort een machine-/assemblagelijn die gebruik maakt van de nieuwste Smart Industry technologieën, standaarden en methoden. De proeftuin is een praktijkomgeving voor studenten van ROC Tilburg, ROC West Brabant en Avans om hun kennis te kunnen toepassen. Ook medewerkers van ondernemingen kunnen hier praktijktrainingen volgen.
  • Opleiding transportplanner: Speciaal voor zij-instromers ontwikkelen Boostlogix en Transportopleider een opleiding tot transportplanner op drie niveaus. Zij spelen hiermee in op de grote vraag naar gekwalificeerde transportplanners. Door de focus op zij-instromers boren zij een nieuwe groep aan.
  • Aratos HAPS Center: Aratos HAPS BV, Kylla BV, Avans Hogeschool, Aratos Systems BV werken aan de ontwikkeling van een HAPS Center: een high tech platform om met HAPS-technologie dataverzameling vanuit de stratosfeer mogelijk te maken. In een ecosysteem met bedrijven en onderwijs- en kennisinstellingen wordt de basis gelegd voor een eerste HAPS-vlucht met bijbehorende service. Een gezamenlijk missie dus. Met de data zijn vervolgens allerlei toepassingen te realiseren.
  • Reshore Sampling Sustainable Socks: In de textielsector is men afhankelijk geworden van de maakindustrie elders in de wereld. Zo is het ook met textiel sampling. Om dit voortraject van het maken van monsters voor sokken efficiënter te maken is het doel van dit project om dit dicht bij huis uit te voeren. Het bespaart tijd en geld, en is beter voor het milieu. Dit zorgt voor een snelle en efficiënte productie met een veel kleinere CO2 footprint. In dit project werken Sock Source en ThoughtLine Europe samen. Inmiddels is het project onder de naam Vodde van start gegaan, met een productiefaciliteit in het Drögepand in Tilburg, pal naast het Textielmuseum.
  • Academie voor duurzame (af)bouw (Avodubo): Vivari, FFH Beheer en Kera-Eco werken samen om professionals in de bouw kennis te laten maken en te leren werken met duurzame bouwmaterialen. Dit gaat de Avodubo doen door praktijkgerichte cursussen en opleidingen op LBO- en MBO-niveau samen te stellen, te organiseren en te faciliteren. Dat doet ze samen met ontwikkelaars en fabrikanten van duurzame bouwmaterialen, (beroeps)onderwijs en andere stakeholders, zoals opdrachtgevers in de bouw.
  • Voedspoor: Stichting Voedspoor, Helicon, Academy for Sustainable Development, De Rooi Pannen, Godding & co, Omroep Tilburg en 013FOOD werken samen om de voedselketen te verduurzamen. Ze willen hiermee een bijdrage leveren aan de binnenstedelijke circulaire economie en de Sustainable Development Goals van de Verenigde Naties. Het project betreft onderzoek naar eetgewoonten en voorkeuren. Dit wordt onder meer gedaan met “Smaaktafels”. Dit zijn tafelgesprekken met een brede vertegenwoordiging van bewoners uit Tilburg over hun eetgewoonten en voorkeuren. Het uiteindelijke doel is de duurzame organisatie van een keten van zogenaamde Urban Food Hubs: fysieke omgevingen in de stad, met Food als centraal en verbindend thema.
  • LASER: Rege Group en InQuis  werken in dit project samen aan de ontwikkeling van camera gestuurde laserapparatuur en laspuntherkenningssoftware. Hierdoor wordt het mogelijk om op industriële schaal herbruikbare cellen uit oude fietsaccu’s een hoogwaardige duurzame herbestemming te geven.

Meer weten?

Voor meer informatie over de Regeling Economie & Innovatie kun je contact opnemen met Midpoint Brabant subsidie-adviseur Marijn van Zanten, marijnvanzanten@midpointbrabant.nl, (06) 27825785.

 


Wie nu stilzit, valt straks af: digitalisering is lastige materie

Dit is een publicatie van Regio Business en Rabobank.

‘Ik lag er soms wakker van’, zegt Felipe Munoz (43). ‘Ik heb namelijk geen verstand van digitalisering, ik verkoop tape. Maar digitalisering is wél de toekomst. Gelukkig helpen deze partners me bij dit complexe vraagstuk.’ Lees meer over zijn geweldige samenwerking met Ralf Daggers (47) van Midpoint Brabant en Bas Snels (49), directeur Bedrijven Rabobank Tilburg en omstreken.

‘Sommige ondernemers zien deze vorm van innovatie als een kostenpost’, trapt Ralf Daggers af. ‘Maar wij bewijzen dat het vóór ze werkt. De juiste digitale inrichting kan jouw business namelijk enorm ondersteunen. Hoe? Door ze Smart MKB te bieden, een programma dat ondernemers en hun onderneming echt verder helpt.’

Smart MKB

Midpoint Brabant is een samenwerking tussen overheid, onderwijs en het bedrijfsleven dat de maatschappelijk opgaves innovatie, circulaire economie en human capital wil verbeteren. Samen met onder meer Van Spaendonck Groep en Rabobank is Smart MKB écht smart te noemen. Ralf Daggers, programmadirecteur bij Midpoint Brabant: ‘We onderzoeken hoe data voor jou business kan genereren. De commerciële marktwerking tussen een ondernemer en een IT bedrijf mist deze expertise vaak. Meer dan eens moet de ondernemer zo’n businessdoel zélf bekijken en uiteenzetten. Maar wij denken mee, bieden passende begeleiding.’ Vervolgens verloopt het traject volgens een stappenplan langs een roadmap. Is je data op orde? Hoe staat het met de automatiseringsgraad? Welke algoritmes moet je opbouwen en welke partners zet je daarbij in? Voor de pilot van Smart MKB werd een mooi aantal klanten benaderd, waaronder Felipe Munoz van All Tape Supplies. ‘Toevallig heb ik vanochtend weer een sessie met Ralf gehad’, reageert de CEO en mede-eigenaar enthousiast. ‘Hij weet precies wat hij moet vragen, brengt mijn onderneming helder in kaart en legt voor mij de juiste contacten. Als ondernemer ben je immers vaak met hele andere dingen bezig.’

Duurzamer groeien

Bas Snels, directeur Bedrijven bij Rabobank Tilburg en omstreken haakt in. Hij legt uit dat Rabobank drie belangrijke thema’s actief omarmt; energietransitie, circulariteit en verduurzamen & digitalisering. ‘We helpen graag klanten om duurzamer te groeien’, verduidelijkt hij. ‘Vergeet niet, regio Tilburg bestaat veelal uit mkb-bedrijven. Dat is een heel andere omgeving dan bijvoorbeeld Eindhoven, waar ASML en Philips zich bevinden. Dit betekent dat we in de Tilburgse regio heel hard aan het ondernemen zijn, maar af en toe wel eens iets vergeten. Zoals dit dataficerings- en digitaliseringsvraagstuk. Je kunt veel met dataficering en digitalisering, maar zorg eerst dat je je data op orde hebt als je wil dat je bedrijf over vijf jaar tot de koplopers in het Brabantse behoort.’ Smart MKB, een platform voor ondernemers, bestaande uit één loket, maakt in korte tijd een blauwdruk van je bedrijf en geeft je richting. ‘We kijken ook naar wie er in welke fase het beste bij je past’, vult Bas aan. ‘Dat kan in de beginfase bijvoorbeeld een student van Avans of Fontys zijn of, in een later stadium, een deskundige zzp’er of ander expertbedrijf uit de omgeving van Tilburg. Het is lastige materie en Smart MKB helpt jou als ondernemer om daar grip op te krijgen. Zo wordt jouw bedrijf toekomstbestendiger.’

Black box

Felipe Munoz telt als een uitstekend voorbeeld als het om de juiste referentie gaat. Blind stapte hij erin, nu is er voor hem geen weg meer terug: ‘De materie is voor mij echt een black box, er is zoveel mogelijk op dit vlak. Je weet wat je erin stopt en wat je eruit kunt halen, maar van de legio mogelijkheden onderweg ga je duizelen. En dan ben je blij met experts die meekijken en zich in jouw bedrijf verplaatsen.’ Bas reageert: ‘Wat dat betreft onderscheidt Felipe zich als ondernemer. Niet iedereen durft onbevangen in een dergelijk traject te stappen en door te pakken. Knap als je dit doet terwijl je de materie niet kent.’ Felipe vervolgt: ‘Alles gaat sneller tegenwoordig. Ook onze klanten willen producten liever vandaag dan morgen geleverd zien, waar dan ook in Europa. Geen weken wachten meer, maar vijf tot acht dagen, custom made. Dit kunnen we voor de langere termijn alleen maar blijven doen door de juiste data te mixen met de juiste apparaten, op het juiste moment. Geautomatiseerd. Als we dat semi handmatig moeten blijven doen, kost ons dat te veel tijd. Digitalisering is voor ons essentieel.’

Inspiratie

De drie heren inspireren elkaar en dat is aan tafel goed merkbaar. ‘Felipe heeft een droom die hij elke dag pokon geeft’, zegt Ralf. ‘Zo is hij iedere dag aan zijn organisatie aan het werken in plaats van voor de organisatie. Mooi is dat.’ Bas vult aan: ‘Felipe laat zien hoe je omgaat met innovatie. Met verandering en verbetering. Innovatie is de aarde van een bedrijf om te blijven bestaan.’ Van Ralf leert Bas veel meer over digitalisering. Zodanig dat hij speciaal voor Smart MKB een cloud-gerelateerde masterclass op Nyenrode volgde. Felipe staat voor de volle 100 procent achter de samenwerking: ‘Veel ondernemers zijn bezig met ‘hoe gaan we geld verdienen?’ Maar ik vind dat geld het resultaat moet zijn van een goede organisatie. Daar investeer ik graag in.’

 

Tekst: Jeanette van Haasen

Fotografie: Kees Bennema

 


Koningin Máxima enthousiast over arbeidsmarktmobiliteit regio Midden-Brabant

Hare Majesteit Koningin Máxima, lid van het Nederlands Comité voor Ondernemerschap, heeft woensdag 20 januari samen met SER-voorzitter Mariëtte Hamer een virtueel werkbezoek gebracht aan Midpoint Brabant partner Station88, het Huis voor Ondernemerschap en Innovatie in Tilburg. Het bezoek richtte zich op mkb-bedrijven en organisaties in de regio Midden-Brabant die mensen begeleiden die vanwege de coronacrisis werkloos zijn geraakt of dreigen te raken.

Koningin Máxima, Mariëtte Hamer en lid van het Comité Meiny Prins hebben deelgenomen aan drie gesprekken. Zij spraken met werkgevers over hun ervaringen met het platform Werk-Samen. Dit is in maart 2020 opgezet omdat diverse mkb-bedrijven in Midden-Brabant aangaven verschillende vraagstukken te hebben op personeelsgebied, waaronder personeelstekort versus tijdelijk geen of onvoldoende werk. Het platform brengt vraag en aanbod bij elkaar zodat medewerkers op regionaal niveau via detachering kunnen worden uitgewisseld. Zij behouden het arbeidscontract bij de oorspronkelijke werkgever om na verloop van tijd weer terug te kunnen keren. Het platform is gratis en toegankelijk voor alle soorten bedrijven.

Het tweede gesprek was met onder anderen vertegenwoordigers van bedrijven die gebruik hebben gemaakt van het Regionale Mobiliteitsteam (RMT) Midden-Brabant. Dit is één van de 35 RMT’s die het kabinet eind november 2020 heeft aangekondigd. Het RMT zet in op een ‘Van Werk Naar Werk’ traject. Hierin worden het bedrijf dat geen werk meer kan bieden en de betrokken werknemer geholpen om de slag te maken naar een aanstelling bij een nieuwe werkgever. In het team werken gemeenten, UWV, Divosa, onderwijsinstellingen, Samenwerkingsorganisaties Beroepsonderwijs en Bedrijfsleven, werkgeversorganisaties, vakbonden en de ministeries SZW en OCW samen. Hierbij is ook aandacht voor scholing en ontwikkeling die door het provinciaal samenwerkingsverband Brabant Leert worden geboden. Het RMT Midden-Brabant behoort tot één van de eerste drie regio’s waar de mobiliteitsteams actief zijn.

Tot slot spraken Koningin Máxima en Mariëtte Hamer met bestuurders van de gemeenten Tilburg (Esmah Lahlah) en Waalwijk (Ronald Bakker), Midpoint Brabant (Bas Kapitein), het UWV (Hannie van Loon), VNO-NCW (Natasja Leijser), het regionale FNV (Ria Hilhorst), de provincie Noord-Brabant (Martijn van Gruijthuijsen) en de Universiteit van Tilburg (Ton Wilthagen) over de bestuurlijke samenwerking en wat er nodig is om werknemers uit een krimpsector te laten doorstromen naar bedrijven met een tekort aan arbeidskrachten. Koningin Máxima en Mariëtte Hamer reageerden enthousiast op de aanpak van de arbeidsmobiliteit in Midden-Brabant.

Zowel het Nederlands Comité voor Ondernemerschap als de Sociaal Economische Raad zien goed opgeleide werknemers en doorstroommogelijkheden als één van de kritische succesfactoren voor herstel en groei van het mkb. Het Comité presenteerde op 16 december het Jaarbericht Staat van het MKB 2020. De SER presenteerde vorig jaar de ‘Actie-agenda Leven Lang Ontwikkelen’ voor een positieve bijdrage aan de leercultuur binnen het mkb.

In het Royalty tv-programma Blauw Bloed van zaterdag 23 januari op Nederland 2 van 19.50 tot 20.35 uur wordt aandacht besteed aan dit werkbezoek. Esmah Lahlah van gemeente Tilburg en Bas Kapitein van Midpoint Brabant zijn hiervoor geïnterviewd.

Fotocredits: Gemeente Tilburg / Joris Buijs

 


UniPartners Tilburg slaat brug tussen studenten Tilburg University en ondernemingen

Heb je als onderneming een vraagstuk dat je goed gefundeerd en in korte tijd onderzocht of uitgewerkt wilt hebben? Dan is UniPartners mogelijk een interessante optie. We vroegen bestuurslid Juul Donders wat UniPartners Tilburg voor bedrijven en studenten in de regio Midden-Brabant kan betekenen.

Juul, wat doet UniPartners Tilburg precies en waarom?

UniPartners Tilburg is een academisch adviesbureau dat al sinds 1997 de brug slaat tussen universiteitsstudenten en bedrijven. We werken nauw samen met Tilburg University en hebben een tweeledige missie. Enerzijds geven we studenten de mogelijkheid om zichzelf te ontwikkelen in de wereld van consultancy. Zo krijgen zij een unieke kans om de kennis van hun studie als studentconsultant toe te passen in het bedrijfsleven. Anderzijds helpen we organisaties om hun uitdagingen door gepassioneerde studenten op te laten pakken.

Jullie zijn onderdeel van een groot landelijk netwerk…

Dat klopt. UniPartners bestaat uit twaalf vestigingen, verspreid over de universiteitssteden in Nederland. Er zijn meer dan 3.500 studenten aan verbonden. Jaarlijks runnen zo’n negentig bestuurders deze vestigingen.

Wat kunnen jullie betekenen voor bedrijven?

Zij schakelen ons in als ze tijdelijke hulp nodig hebben bij een project. Vaak gaat het om vraagstukken waar zij zelf de tijd of kennis niet voldoende voor in huis hebben. Omdat er binnen Tilburg University een breed aanbod aan studies is, kunnen we diverse soorten projecten aanpakken, zoals juridische onderzoeken, financiële analyses, marketingplannen, concurrentieanalyses of HR- en organisatie-onderzoeken. Daarnaast hebben wij een samenwerking met de JADS in Den Bosch, waardoor we ook Data Science vraagstukken kunnen oppakken. Omdat wij onderdeel zijn van een landelijk netwerk kunnen wij ook studenten van andere universiteiten werven.

Hoe garanderen jullie de kwaliteit?

Wij hebben een strenge sollicitatieprocedure en werken met de beste bachelor- en masterstudenten van Tilburg University. Zij voeren de projecten als bijbaan uit. Als bestuursleden fungeren we als projectmanagers die de begeleiding van de student uit handen nemen, zodat je hier als onderneming nauwelijks omkijken naar hebt. Vijf bestuursleden zijn actief van augustus tot en met juli, en twee van februari tot en met januari. Dit zorgt ervoor dat er altijd een half jaar een overlap bestaat, waarin alle kennis van het projectmanagement wordt meegenomen en goed kan worden overgedragen aan de opvolgers.

Hoelang duurt een project gemiddeld?

Dit is verschillend per project. We streven altijd naar een zo hoog mogelijke kwaliteit. Vooraf maken we een tijdsplanning, zodat de organisatie weet hoelang het project ongeveer in beslag neemt. Gemiddeld is dit vier maanden wanneer de student 10 à 16 uur per week werkt.

Waarom moeten bedrijven voor UniPartners kiezen? Wat is het verschil met een stagiaire?

Ons doel is om veel werk en tijd uit handen te nemen van de opdrachtgever. Dit doen wij door als projectmanager op te treden. We hebben wekelijks contact met onze studentconsultants, waardoor wij uitdagingen al direct kunnen tackelen. We controleren de inhoud van het project voordat deze bij de opdrachtgever komt. Daarnaast kunnen de studentconsultants zelfstandig, vanuit huis, werken aan het project, zodat er geen plek op locatie hoeft te worden vrijgemaakt. Tussentijds evalueren we met alle partijen. Een belangrijk voordeel om ons in te schakelen is ook dat wij geen eisen vanuit de opleiding opgelegd krijgen. We hoeven geen verantwoording af te leggen en kunnen opdrachten volledig vrij uitvoeren naar de specifieke wens van de onderneming.

Kun je enkele voorbeelden van geslaagde projecten noemen?

Voor de Tilburgse ondernemersvereniging Vitaal Kraaiven hebben we een HR-opdracht vervult over de vraag hoe je studenten in de regio kunt houden. Voor het burgerinitiatief Spoorpark hebben we een onderzoek gedaan naar de financieringsmogelijkheden. Voor het bloempotten- en decoratiebedrijf Mega Collections uit Waalwijk hebben we een algemene voorwaarden check verricht. Voor Orange Planet in Dongen hebben we een nieuw format voor een leverancierscontract ontwikkeld. En sinds 2015 hebben we diverse opdrachten uitgevoerd voor Van Spaendonck Groep.

Wat zijn de kosten?

UniPartners werkt met een ‘fixed price, fixed service’. Dit baseren we op de expertise van de student die nodig is en het aantal uren. UniPartners is een non-profit organisatie. Met de inkomsten van onze projecten betalen wij onze studenten. Zij hebben een marktconform uurloon.

Hoe zijn jullie georganiseerd?

Elk bestuursjaar wordt UniPartners Tilburg geleid door zeven studenten, waarvan ik er nu dus een ben. In feite runnen we een eigen onderneming. Dit doen we volledig onbezoldigd, 100% vrijwillig. Vooral om onszelf professioneel te ontwikkelen en de opgedane academische kennis toe te passen in de praktijk. We fungeren als projectmanagers met verschillende bestuursfuncties: voorzitter, kwaliteitsmanager, penningmeester, HR-manager en twee accountmanagers. Mijn rol is die van PR-manager. Vanuit ieders specialisme begeleiden wij ook elkaar. Als bestuur krijgen we ondersteuning van onze Raad van Toezicht en de Raad van Advies. Ieder bestuurslid heeft twee buddy’s uit de Raad van Advies, met wie we kunnen sparren. We leren hier super veel van. De adviseurs zijn allemaal bekenden binnen het Tilburgse bedrijfsleven, waaronder Marc Heuvelmans van BG.legal, Rien van Linschoten van Brabo Horeca Groep, Nicole Severijns van Marketing Tilburg en Bas Kapitein van Midpoint Brabant.

Waaruit bestaan jullie werkzaamheden?

Als bestuur zijn we veel bezig met projectmanagement. We focussen op het warm houden en uitbreiden van ons netwerk. We komen veel in contact met bedrijven, ook om hen te interesseren om ons in te schakelen. Zo breiden we ook ons persoonlijke netwerk uit en ontwikkelen we onszelf op professioneel gebied. We begeleiden de studentconsultants bij hun projecten. Daarnaast heeft iedereen zijn eigen interne bestuursfunctie met een duidelijke taakverdeling. Doordat we bestaan uit een landelijk netwerk met meerdere vestigingen komen we ook in contact met collega’s van andere vestigingen. Zo zijn er meerdere keren per jaar functie-overleggen en activiteiten, waarbij we met onze gedeelde kennis veel van elkaar kunnen leren. We werken ook intensief samen met Midpoint Brabant en Station88. De bedrijven die ons inschakelen profiteren natuurlijk volop van al deze gebundelde expertise.

Hoe kunnen bedrijven jullie bereiken?

Dat kan telefonisch op 013-4668085, per mail via tilburg@unipartners.nl. En ons kantoor op de Tilburg University campus (T616) is doordeweeks open tussen 9.00 en 17.00 uur. In deze coronatijd zijn we natuurlijk ook bereikbaar via videobellen.